以增长为战略核心，驱动持续发展

在全球经济与供应链环境日趋复杂的背景下，铁姆肯公司以增长作为战略核心，着力于产品创新、市场深耕、供应链韧性、工程服务升级等关键维度，构筑面向未来的增长体系。同时，铁姆肯公司将始终坚持"价值营销"理念，通过持续培育高质量盈利机会点，进一步强化铁姆肯公司在中国市场的行业领先地位，为客户创造长期价值，推动业务稳健发展。

作为铁姆肯公司极具战略意义的市场之一，中国市场在公司的全球战略中占据关键位置。自 1992 年进入中国市场以来，铁姆肯公司依托全球领先技术与本土化运营能力，构建了强大的供应链网络与高标准产品体系，全方位满足各行业客户的多元化需求。通过"全球化视野，本土化心脏"的全球赋能，铁姆肯公司将全球的技术积累、创新成果与中国市场的应用需求深度融合，为客户提供更具竞争力的产品与服务。

铁姆肯公司中国及东北亚区总裁郁澜先生在大会上表示: "铁姆肯公司计划在2026年实现中国区业务的进一步增长，通过产品创新、工程应用、供应链优化及客户服务升级，深化从‘中国制造'向‘中国智造'升级的本地化战略，为客户提供更高价值的一站式工业解决方案，巩固和提升我们的核心竞争力。"

深化经销商合作，共创长期价值

铁姆肯公司始终高度重视与经销商伙伴的紧密合作，依托长期建立的信任关系，共同推动市场发展和业务增长。面向未来，铁姆肯公司将继续携手各地区经销商伙伴，在市场拓展、客户服务等方面深化协作，进一步释放增长潜能，推动合作关系迈向价值共创、机遇共享的新阶段。

在中国市场经销策略方面，铁姆肯公司将持续构建"价值营销、本地供应和售后覆盖"三位一体的核心体系。其中，在售后市场布局方面，铁姆肯公司将进一步优化区域经销网络、完善售后维修与服务，从而形成更为完整的经销支持体系，长效赋能业务增长。

郁澜先生在谈及经销商合作展望时表示："中国市场充满机遇，铁姆肯公司在这一市场的稳健发展离不开经销商伙伴长期的支持与信任。公司将一如既往地与广大经销商紧密协作，双向赋能共建协同生态。通过本地化制造、创新与服务的持续投入，强化合作伙伴能力建设，以价值驱动盈利增长，实现可持续的长期共赢目标。"

本次中国区经销商大会圆满落幕，不仅充分展现了铁姆肯公司深耕中国市场的长期承诺，也进一步夯实了铁姆肯公司与其经销商伙伴的长期合作关系，为长远发展打下坚实基础。展望未来，铁姆肯公司将以增长作为战略核心，携手经销商伙伴勇拓新境，共创高质量发展的新篇章。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2024年，铁姆肯公司实现销售额达 46 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3100 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

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 “打造一个更高效、更可持续的世界是铁姆肯公司战略的重要组成部分。” 铁姆肯公司总裁兼首席执行官 Richard G. Kyle 表示，“这份报告既体现了我们的阶段性成果，也彰显了我们始终致力于为客户、员工以及社区创造价值的承诺。”

报告详细介绍了公司在环保排放目标方面的进展，其目标是到 2030 年将范围 1 和范围 2 的温室气体排放总量减少 50%。从基准年 2018 年到 2024 年底，铁姆肯公司已将排放量降低约 42%。这一成果充分体现了公司在应对气候变化和践行负责任运营方面的决心。

报告中的其他亮点包括：

• 2023 至 2024 年，能效项目资本投资额翻了一番，可再生能源的使用量较 2018 年增长 15 倍。这些充分表明，整个公司不断加强探索和分享节能减排的最佳实践。
• 2024 年公司实现了 88% 的废物免于填埋处理，年废物总量较 2018 年减少 40%。这表明，可持续发展的资源管理理念已全面融入企业运营。
• 公司已拓展全球员工发展与福祉计划，员工敬业度调查中薪资员工参与率达 91%，彰显了公司对赋能员工与增强包容性的重视。
• 大力投资新一代科学、技术、工程和数学（STEM）教育。2024 年公司投入 125 万美元用于开展全球科学、技术、工程和数学项目，深化与 FIRST® 及Girl Scouts等机构的合作，惠及全球成千上万名学生。
• 推出极具可持续性的创新产品，帮助客户降低能耗、减少浪费并提升严苛工况下的设备性能。这些产品包括EnviroSpexx™节能型轴承、适用于垂直农业、精准农业和医疗机器人等领域的先进解决方案。

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铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2024年，铁姆肯公司实现销售额达 46 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3100 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

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"Tim 拥有丰富的全球经验和卓越的运营专长，以及持续推动公司发展的热情，他的这些优势将助力我们进一步扩大工业传动业务的规模并加速实现其盈利增长。" 公司总裁兼首席执行官 Richard G. Kyle 表示，"我们感谢 Chris 在任期间的卓越领导，很高兴他将继续为相关工作的过渡提供支持。"

自 2003 年加入铁姆肯公司以来，Graham 在领导复杂的全球运营工作方面取得了令人瞩目的业绩。在担任工程轴承运营副总裁期间，他全面负责公司的全球轴承制造和分销网络。他的职责还涵盖了整个公司的供应链、采购、质量、持续改进、环境健康与安全以及可持续发展等方面的工作。在公司收购 American Roller Bearing 和 Aurora Bearing 后, Graham曾担任两家公司代理总裁，并在法国科尔马领导欧洲业务，积累了宝贵的国际运营经验。在加入铁姆肯公司之前，Graham 曾在国际纸业公司（International Paper） 和 通贝公司（Thomas & Betts） 担任供应链领导职务。

Graham 表示："我很荣幸能够领导我们的工业传动业务，并期待与这样一支才华横溢的全球团队共事。我们将携手继续推动创新，为客户创造卓越价值。我期待接下来能够推进我们的战略，进一步巩固铁姆肯公司在工业传动领域的领导地位。"

Graham 拥有肯特州立大学运输与物流管理学士学位以及孟菲斯大学工商管理硕士（EMBA）学位。

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上海2025年3月14日 /美通社/ -- 全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者铁姆肯公司（纽约证交所股票代码：TKR；www.timken.com）荣登道德村协会（Ethisphere）2025年"全球最具商业道德企业"榜单， 该协会是推动商业道德标准制定与提升的领先机构。

铁姆肯公司总裁兼首席执行官Tarak B. Mehta表示："在铁姆肯公司，我们始终坚持以正确的方式开展业务。我们致力于践行商业道德、保持透明运营，并营造诚信文化。在此向我们恪守这一承诺的员工致以祝贺！也向所有获此殊荣的企业表示由衷祝贺！"

今年，道德村协会表彰了来自19个国家、44个行业的136家企业。铁姆肯公司是全球仅有的10家连续14次及以上入选该榜单的企业之一，同时也是工业制造行业仅有的12家入选企业之一。

道德村协会年度评选基于其独立开发的评估体系。企业需提供超过240项具体证明，涵盖道德与合规管理、公司治理、道德文化建设、环境与社会责任影响以及推动价值链可持续发展的相关实践。

道德村协会首席战略官兼执行主席Erica Salmon Byrne表示："祝贺铁姆肯公司第14次获评全球最具商业道德企业。这项荣誉充分体现了铁姆肯公司对商业诚信的坚定承诺。铁姆肯公司的道德经营理念不仅对企业长期发展至关重要，同时也深受员工和利益相关方的认可，他们更倾向于与重视商业道德的企业携手共进。"

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铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3100 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

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铁姆肯公司董事长John M. Timken, Jr.表示："在铁姆肯公司，我们相信，我们共同的未来取决于我们今天所投资的人才。铁姆肯公司全球奖学金项目体现了我们培养下一代思想家、领导者和创新者的承诺，他们将推动世界进步和卓越发展。"

Andrew Ziarko系员工和劳资关系、职业健康和安全服务部高级经理Michael Ziarko和妻子Andrea Ziarko之子。他获得了Henry Timken奖学金，每年25,000美元，可续期三年。Andrew目前就读于俄亥俄州北坎顿胡佛高中，计划前往俄亥俄州立大学攻读生物医学工程和牙医预科。

McGregor Brough系销售专员Benjamin Brough和妻子Nicki Brough之子。他获得了Jack Timken奖学金，每年20,000美元，可续期三年。McGregor目前就读于犹他州米尔维尔里奇林高中，计划前往犹他州立大学攻读商科。

与Andrew和McGregor一起获奖的还有6名学生，他们各获得每年10,000美元奖学金，可续期三年。这些学生包括：

Hannah Harley，品类采购经理Anthony Harley和妻子Lora Harley之女，就读于俄亥俄州马西隆市杰克逊高中。她计划前往密歇根州立大学主修生物学。

Frederick Li，噪音、振动和声振粗糙度（NVH）科学家Desheng (Victor) Li和妻子Hongyang (Sophia) Liu之子，就读于俄亥俄州哈德逊市哈德逊高中。他计划前往密苏里州圣路易斯华盛顿大学攻读生物医学工程，侧重医学预科方向。

Carter Russell，美洲区业务经理Steven Russell和妻子Noelle Russell之子，就读于俄亥俄州北坎顿胡佛高中。他的志愿是前往麻省理工学院学习计算机科学和生物医学工程。

Vedant Saraswat，工厂运营总经理Rajeev Kumar和妻子Roopali Saraswat之子，就读于印度詹谢普尔的Narbheram Hansraj英语学校。他计划前往新加坡国立大学学习有机化学。

Aakar Sinha，操作技工Prasanta Sinha和妻子Anjali Sinha之子，就读于印度詹谢普尔的Gayatri Shiksha Niketan高中。他计划前往斯坦福大学主修计算机科学，辅修数学。

Navneet Vamanamoorthy，持续改进、战略项目和可持续发展部门负责人Vamanamoorthy Hariharan和妻子Sri Vidya之子，就读于印度班加罗尔Narayana教育学院。他计划前往全印度医学研究院（All India Institute of Medical Sciences）主修医学。

以下12名获奖者获得了10,000美元的一次性奖学金：

Kendria Bynum，包装轴承制造助理Billy Joe Bynum和妻子Barbara Bynum之女，就读于北卡罗来纳州林肯顿的林肯顿高中。她计划前往北卡罗来纳大学攻读会计学士学位。

Layla De Vries，传讯专员Raymond De Vries和妻子Susanne De Vries之女，就读于德国弗莱堡大学，正在攻读医学学位。 

Kristina Hess，供应商管理经理Michael Hess和妻子Emma Hess之女，就读于俄亥俄州肯特的肯特州立大学，目前正在攻读言语病理学和听力学学士学位。

Sylvia Hough，供应链规划经理Bryan Hough和妻子Shandra Hough之女，就读于俄亥俄州马西隆的佩里高中。她计划前往俄亥俄州立大学主修天体物理学。

Martina Klecka，高级客户关系管理代表Dana Kowalewski和丈夫Mike Kowalewski之女，就读于加利福尼亚州阿苏萨的阿苏萨太平洋大学，目前正在攻读运动机能学学位。 

Brynn Otto，Rollon集团人力资源总监Lori Otto和丈夫Kristopher Otto之女，就读于新泽西州哈克特斯敦的哈克特斯敦高中，计划前往克莱门森大学学习生物科学。

Tanishq Pauskar，流程设计和开发经理Praveen Pauskar和妻子Privi Pauskar之子，就读于印第安纳州西拉斐特的普渡大学，正在攻读计算机科学和数学双学位。

Kendall Powell，区域经理Stephen Powell和妻子Terri Powell 之女，就读于南卡罗来纳州康威的卡罗来纳海岸大学，正在攻读运动科学学士学位。 

Ellie Starnes，供应链专员Christine Starnes和丈夫Mark Starnes之女，就读于俄亥俄州东坎顿的东坎顿高中，计划前往俄亥俄州迈阿密大学主修护理学。

Rheanne Tullock，高级客户关系管理分析师Rebecca Tullock和丈夫Shane Tullock之女，就读于北卡罗来纳州温斯顿塞勒姆的塞勒姆学院，正在攻读运动科学学士学位。

Anna Unke，设施总经理Keith Unke和妻子Lauren Unke之女，就读于俄亥俄州哈德逊市的哈德逊高中，计划前往科罗拉多学院主修全球研究与心理学。

Rachel Williams，销售专员Quinton Williams Jr.和妻子Kristi Williams之女，就读于亚利桑那州坦佩市的亚利桑那州立大学，正在攻读应用生物科学和兽医学预科双学位。

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铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2024年，铁姆肯公司实现销售额达46亿美元，在全球45个国家和地区拥有超过19000名员工。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3100名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在14个主要城市设有各级办事机构，同时设立了1家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

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"在庆祝公司辉煌历史的同时，我们也很高兴的看到，公司以客户为中心进行创新的传统和卓越的质量品质，为我们的前行创造了巨大的机遇。" Mehta表示， "我们拥有光明的未来。凭借强大的品牌、多样化的产品组合以及优秀的全球员工团队，我们必将实现业务的盈利增长，为股东创造更大的价值。"

为庆祝公司成立125周年，铁姆肯公司今年在全球各地举办了一系列的纪念活动，同时加大了对科学、技术、工程和数学（STEM）教育的全球投入，纽约证券交易所的敲钟仪式将系列活动推向了高潮。 

纵观铁姆肯公司的历史，从莱特兄弟的首次飞行到太空探索再到自动化和船舶推进系统，在多项具有里程碑意义的创新中，铁姆肯公司都发挥了重要作用。铁姆肯公司成立于1899年，以设计世界上卓越品质的工程轴承而享誉世界， 并不断为旨在推动未来工业发展的产品寻找新的市场和应用领域。 

今天的铁姆肯公司已成为多元化的行业领导者，在摩擦管理、动力传动、工业传动和材料科学等领域拥有丰富的专业知识，为航空航天、船舶、机器人等各行各业的客户提供支持。今年早些时候，铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评为"全球最具创新力公司"之一。 

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2023年，铁姆肯公司实现销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一，并荣登《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及最佳多元化工作场所、《新闻周刊》和《美国新闻与世界报道》评选的最佳工作场所、道德村协会评选的全球最具商业道德企业和《财富》评选的美国最具创新力公司等多项榜单。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3200 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

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"铁姆肯公司致力于承担企业社会责任，包括减少碳排放和支持社区发展，因为这是我们分内之事。" 铁姆肯公司总裁兼首席执行官Tarak Mehta表示，"与此同时，我们着力开发创新解决方案，帮助客户提高效率并实现可持续发展。这一荣誉属于我们的员工，他们每天都在各自岗位发挥着积极的影响。我们很荣幸能和众多优秀的企业公民一道入选今年的榜单，共同建设更高效、更具韧性的世界。"

《新闻周刊》和Statista公司按营业收入规模对美国排名前2000的上市公司进行了详细的关键绩效指标（KPI）分析，并对26000万名美国居民进行了调查，在此基础上评选出美国最负责任公司。调查受访者被要求选出他们熟悉的公司，然后从社会、环境和治理等角度评估这些公司的整体企业社会责任表现。 

《新闻周刊》最终评选出来自14个行业的600家企业，铁姆肯公司荣登资本货物子类别的榜单。今年早些时候，铁姆肯公司第13次荣登道德村协会"全球最具商业道德企业"榜单。

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铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2023年，铁姆肯公司实现销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一，并荣登《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及最佳多元化工作场所、《新闻周刊》和《美国新闻与世界报道》评选的最佳工作场所、道德村协会评选的全球最具商业道德企业和《财富》评选的美国最具创新力公司等多项榜单。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3200 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

作为全球工程轴承与工业传动领域的技术领导者，铁姆肯公司通过不断扩展的市场领先产品组合、多元化的终端市场布局以及成功的策略调整，推动新兴行业的发展，并保持其全球竞争优势。凭借雄厚的专业知识和创新能力，铁姆肯公司不仅延续了125年来的历史积淀，还通过以客户为中心的创新和战略收购，为未来工业的发展提供动力，创造出面向未来的解决方案。

铁姆肯公司执行副总裁兼工程轴承业务总裁Andreas Roellgen在大会上指出："中国市场在我们的全球战略中具有不可或缺的地位，铁姆肯公司对这一市场的长期承诺坚定不移。我们不断扩展的产品组合和在多个终端市场的深耕布局，使铁姆肯公司能够在经济周期的不同阶段保持强劲表现。通过技术创新和市场驱动型策略，铁姆肯公司为全球客户提供定制化解决方案，助力他们在行业变革中取得成功。"

铁姆肯公司中国区总裁郁澜进一步表示："在我们125年的发展历程中，经销商合作伙伴始终是我们成功的重要支柱。通过‘创新向未来'的理念，我们期待与经销商共同探索新机遇，开拓未来，推动行业进步。"

此外，会议总结了中国区的销售战略及市场政策，并深入探讨了科技创新如何构建未来、如何深入挖掘客户潜力以及铁姆肯公司不断扩展的产品组合之间的协同效应等关键话题。与会者普遍认为，此次大会进一步巩固了铁姆肯公司与其经销商伙伴的合作关系，并为公司未来在中国市场的持续发展打下了坚实的基础。

作为一家有着125年创新历史的公司，铁姆肯公司将继续致力于推动技术进步，深化与经销商的合作，共同开创更加美好的未来。

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铁姆肯公司 (NYSE: TKR; www.timken.com) 是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2023年，铁姆肯公司实现销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一，并荣登《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及最佳多元化工作场所、《新闻周刊》和《美国新闻与世界报道》评选的最佳工作场所、道德村协会评选的全球最具商业道德企业和《财富》评选的美国最具创新力公司等多项榜单。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过 3200 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和 4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

"在公司的 125 年历史中，我们的员工始终与客户密切合作，共同打造技术解决方案，推动公司发展。"铁姆肯公司人力资源副总裁 Natasha Pollock 表示，"我们培养并投资于解决问题的全球团队，使他们能够帮助客户实现广泛的应用需求并推动可再生能源、电动汽车以及自动化等行业的发展。这项殊荣是对我们创新文化的认可。创新文化让我们的员工能够设计和提供具有持久影响力的产品。"

创新者最佳工作场所榜单旨在表彰那些赋予各级员工权力以改进流程、创造新产品或拓展经营新方式的企业文化。入选企业刊登在了《Fast Company》杂志 2024 年 9 月刊和 fastcompany.com 网站上。今年早些时候，铁姆肯公司已入选该杂志享有盛誉的"全球最具创新力公司"榜单。

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铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2023年，铁姆肯公司实现销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一，并荣登《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及最佳多元化工作场所、《新闻周刊》和《美国新闻与世界报道》评选的最佳工作场所、道德村协会评选的全球最具商业道德企业和《财富》评选的美国最具创新力公司等多项榜单。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3200 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

"深厚的经验与技术专长赋予我们独特的视角和能力，使我们能够携手应对瞬息万变的世界。"铁姆肯公司总裁兼首席执行官Richard G. Kyle表示，"展望未来，我们的创始人Henry Timken关于提升全球运转效率与可持续发展的愿景，始终是我们战略与企业社会责任理念的核心。"

报告重点介绍了公司在环保排放目标方面的进展，其目标是到 2030 年将范围 1 和范围 2 的温室气体排放总量减少 50%。2022 年至 2023 年，铁姆肯公司增加了资本投资，用于旨在提高效率和减少工厂排放的项目，其中包括现场可再生能源等项目。从 2018 基准年到 2023 年底，铁姆肯公司的排放量减少了约 40%。

作为世界众多著名的风能和太阳能项目的领先供应商之一，铁姆肯公司为全球向可再生能源生产的转变做出了贡献。铁姆肯公司专注于打造具备可持续性的工艺和产品，服务于广泛且不断增长的行业，公司由此被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一。

在最新的企业社会责任报告中，铁姆肯公司宣布已与 FIRST^®（对科学、技术的灵感和认知）建立科学、技术、工程和数学（STEM）全球教育合作伙伴关系。为庆祝公司 125 年的行业领先和技术创新传统，铁姆肯公司的年度STEM 教育项目投入增加125 万美元，而与 FIRST 的合作则是其中的一部分。铁姆肯公司将为 FIRST 旗下多个全球项目提供支持，FIRST的使命是激励和吸引年轻人参与导师项目。铁姆肯公司的员工将有机会担任志愿者，以导师的身份分享自身技能并帮助青少年备战 FIRST 机器人竞赛。

FIRST 发展与校友会副总裁 Mark Giordono 表示："此次合作将使我们能够扩大针对那些得不到充分帮助的青少年开展更多项目，并帮助提高女性在 STEM 领域的参与度。虽然超过 81%的 FIRST 校友到大学四年级时才选择主修 STEM 专业，但我们深知 FIRST的 经验为高中后的教育、就业、入伍和创业提供了各种机会。感谢铁姆肯公司的大力支持，我们因此得以帮助更多年轻人为未来做好准备。"

除了有关 FIRST 合作伙伴关系和其他教育举措的详细信息外，铁姆肯公司还在报告中分享了帮助员工成长为专业人士并实现个人发展的企业文化。公司注重持续成长和职业发展机会，被《新闻周刊》评为美国最佳工作场所之一，并被《美国新闻与世界报道》评为最佳企业雇主之一。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2023年，铁姆肯公司实现销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一，并荣登《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及最佳多元化工作场所、《新闻周刊》和《美国新闻与世界报道》评选的最佳工作场所、道德村协会评选的全球最具商业道德企业和《财富》评选的美国最具创新力公司等多项榜单。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3200 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

上海2024年8月8日 /美通社/ -- 全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者铁姆肯公司（NYSE：TKR；www.timken.com）已同意收购CGI Inc.。该公司是一家总部位于美国内华达州的精密传动系统制造商，服务于广泛的自动化市场，专注于医疗机器人领域。交易需满足惯例成交条件，包括监管批准，预计将于今年第三季度完成。

"放眼全球自动化行业，在精密传动产品组合方面，铁姆肯公司是品类最为齐全、差异化最为突出的公司之一。"铁姆肯公司执行副总裁兼工业传动总裁Christopher Coughlin表示，"凭借卓越运营、不断扩大的全球布局和持续扩展的工程专业知识，我们在医疗、太阳能、工厂自动化、航空航天、通用工业等多个有吸引力的市场中占据了良好的增长优势。"

"CGI的精密传动控制产品与我们的Cone Drive谐波传动产品和Spinea摆线传动产品紧密互补。凭借有吸引力的产品组合、在高增长医疗应用领域的优势地位、先进的制造能力和持续强劲的营业利润率，收购CGI对铁姆肯公司而言是一个很好的战略契合，将帮助我们继续发扬125年创新传统。"

铁姆肯公司于2018年通过收购Cone Drive公司进入精密传动领域；并在2022年通过收购Spinea公司扩充实力。这些收购是铁姆肯公司多元化和扩展其工业传动能力战略的直接成果。Cone Drive和Spinea的解决方案支持广泛的应用，并推动铁姆肯公司在自动化领域的增长。自动化在2023年成为铁姆肯公司第二大单一终端市场。CGI的加入将进一步巩固铁姆肯公司在自动化和机器人解决方案领域的全球领先地位。    

CGI是一家成立于1967年的家族企业，总部和生产设施均位于美国内华达州卡森市。该公司拥有约130名员工，预计2024年的销售额约为4500万美元。

铁姆肯公司将通过现金和现有承诺贷款相结合的方式来为此次交易提供资金。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2023年，铁姆肯公司实现销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一，并荣登《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及最佳多元化工作场所、《新闻周刊》和《美国新闻与世界报道》评选的最佳工作场所、道德村协会评选的全球最具商业道德企业和《财富》评选的美国最具创新力公司等多项榜单。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3200 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

免责声明

本新闻稿中的某些非历史性声明（包括关于公司预测、估计、计划和预期的声明）属于1995年《私人证券诉讼改革法案》所规定的"前瞻性"声明。特别是有关新收购业务未来财务业绩预期的声明属于前瞻性声明。公司在此提醒：由于各种重要因素的影响，实际结果可能与前瞻性声明中预测或暗示的结果存在重大差异，这些因素包括：由于未能满足完成交易的任何条件（包括获得监管部门的批准）或发生可能导致终止收购协议的任何事件、变化或其他情况而无法完成收购；无法将新收购的业务成功整合到公司的运营中，或无法实现与收购相关的预期协同效应；全球冲突和敌对行动对新收购业务的负面影响；以及新收购业务所服务市场的不利变化。其他因素将在公司向美国证券交易委员会提交的文件中讨论，包括公司截至 2023 年 12 月 31 日的 10-K 年度报表、10-Q季度报表和 8-K当前报表。除联邦证券法要求外，公司不承担因新信息、未来事件或其他原因而公开更新或修订任何前瞻性声明的义务。

铁姆肯公司人力资源副总裁 Natasha Pollock 表示："没有我们全球员工的贡献，便没有我们 125 年的企业增长和持续专注。我们的员工致力于为运转的世界打造未来的解决方案和创新。这些荣誉是对我们强大而多元化的职场文化的首肯，我们的职场文化注重为解决客户难题的世界一流团队提供持续的成长和职业发展机会。"

为评选出美国最佳工作场所榜单，《新闻周刊》携手 Plant-A Insights 评估了美国各行各业中 500 人以上规模的公司。通过对比当前雇主与其他公司的企业文化、工作环境以及其他方面等评判标准，两家机构对达到这一规模的雇主进行了评估。通过 2020 年至 2023 年期间至少 75 条来自美国 Glassdoor 的权威评价，《美国新闻与世界报道》从罗素 3000 指数涵盖的上市公司中评选出了这一榜单。其评估重点为薪酬和福利质量、工作与生活的平衡和灵活性、工作和公司的稳定性以及职业发展等指标。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司(NYSE: TKR; www.timken.com)是全球工程轴承和工业传动领域的技术领导者，为各行业设计新一代产品组合，并不断扩展产品线。125年来，铁姆肯公司一直凭借其专业专长不断创新，创造以客户为中心的解决方案，持续提升可靠性和效率。2023年，铁姆肯公司实现销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》杂志评选为全球最具创新力公司之一，并荣登《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及最佳多元化工作场所、《新闻周刊》和《美国新闻与世界报道》评选的最佳工作场所、道德村协会评选的全球最具商业道德企业和《财富》评选的美国最具创新力公司等多项榜单。

铁姆肯公司大中华区总部设在上海，为能源、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等多元化工业市场提供工程轴承和工业传动产品。在该地区，公司共有超过3200 名员工，并运营5家大型轴承制造基地和4 家工业传动产品制造基地。铁姆肯公司在 14 个主要城市设有各级办事机构，同时设立了 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。公司积极投身所在社区的建设及其可持续发展，致力于为社会创造更多价值。

上海2024年5月30日 /美通社/ -- 全球工程轴承及工业传动产品行业领导者铁姆肯公司（纽约证交所股票代码： TKR ； www.timken.com ）高兴地宣布，公司研发（ Research and Development 简称 R&D ）总监  Ryan Evans 现已被摩擦学和润滑工程师协会（ the Society of Tribologists and Lubrication Engineers 简称 STLE ）任命为院士。摩擦学和润滑工程师协会是一家由研究、开发和营销专家组成的技术组织，全球只有不到  200 名工程师和科学家拥有该组织的院士称号。

公司技术副总裁  Douglas H. Smith 表示： " 铁姆肯公司 125 年来一直致力于为客户解决最具挑战性的工程问题， Ryan 对此做出了重要贡献，他获此殊荣当之无愧，我们向他表示祝贺。 Ryan 具备丰富的现场经验、备受认可的研究能力和领导力。所有这些充分证明，他始终致力于卓越运营和尖端水平的创新。能够拥有  Ryan 这样的团队成员帮助推动铁姆肯公司和行业不断进步，我们感到十分自豪。 "

摩擦学和润滑工程师协会的精英院士均在摩擦学和润滑工程领域取得过重大成就并拥有  20 年以上的专业经验。 1999 年， Evans 在铁姆肯公司担任实习生，开启了他的职业生涯。此后，他担任的职务越来越重要，其中包括领导公司的摩擦学战略和开发项目。 2018 年，他在铁姆肯公司就任现职，即全球研发总监一职。在他的职业生涯中，他发表了超过  44 篇研究论著并开发了  14 项专利。 Evans 的贡献帮助铁姆肯公司成功赢得久负盛名的  R&D 100 大奖、入选《 Fast Company 》杂志评选的全球最具创新力公司榜单、并被《财富》杂志评为美国最具创新力的公司之一。  

自  2012 年以来， Evans 在摩擦学和润滑工程师协会担任过多个执行和委员会成员职位，其中包括  2022 年至  2023 年期间担任主席一职。 Evans 持有凯斯西储大学化学工程硕士和博士学位以及阿克伦大学化学工程学士学位。

铁姆肯公司人力资源副总裁 Natasha Pollock 表示："Abby 杰出的领导能力在日常工作中展露无遗，她不但激励并指导同事，而且还作为社区志愿者与学生进行互动。我们为 Abby 以及我们所有的女性领导者而感到骄傲，她们用自身能力为我们公司和行业带来了显著变化。"

Hines 于 2019 年毕业于克莱姆森大学并获得工业工程学位，已先后在三家不同的铁姆肯公司工厂担任领导职务。她现在负责领导团队践行铁姆肯公司制造运营体系的价值观和规范。Hines 曾任铁姆肯公司 2023 年全球联合之路（United Way） 活动的主席，目前正在攻读信息系统与商业分析工商管理硕士学位。

4 月 18 日在华盛顿哥伦比亚特区举行的 2024 年女性 MAKE大奖颁奖典礼上，制造业协会正式为 Hines 和其他获奖者颁奖。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司 ( NYSE: TKR; www.timken.com ) 设计工程轴承和工业传动产品，并不断扩展产品线。凭借超过一个世纪的创新和知识积累，我们持续提升全球机械设备的可靠性和效率，推动世界进步。铁姆肯公司 2023 年销售额达 48亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》评为全球最具创新力公司之一，同时铁姆肯公司荣获《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及美国最佳多元化工作场所之一、道德村协会评选的全球最具商业道德企业、《财富》评选的美国最具创新力公司等称号。

铁姆肯公司大中华区总部设在中国上海，为能源、自动化、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等众多工业行业提供工程轴承和工业传动产品。在大中华区，公司拥有员工超过 3100 名，在 14 个主要城市设有各级办事机构，并建立了 5 家轴承制造基地和 4 家工业传动产品制造基地，以及 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。铁姆肯公司致力于创造价值，并积极投身所在社区的建设及其可持续发展，以塑造更美好的世界。

铁姆肯公司总裁兼首席执行官 Richard G. Kyle 表示："125 年来，铁姆肯公司一直与各行各业的客户并肩携手，针对极具挑战性的难题打造解决方案。我们拥有世界一流的团队，致力于设计和开发创新的产品，助力世界持续运转，成就从航空航天探索到可再生能源再到机器人技术的各种关键应用。能够与包括多家《财富》杂志上榜公司在内的全球领先企业合作，我们感到十分荣幸。"

《财富》杂志和市场及消费者数据提供者 Statista 结合员工调查结果和各领域专家意见对企业进行了评估。今年上榜公司的评选标准包括产品创新、工艺创新以及创新文化。公司的专利数量和价值也被考虑在内。

这是铁姆肯公司今年第二次因创新而获得认可。早在3月19日，铁姆肯公司便已入选《Fast Company》杂志评选的全球最具创新力公司榜单。铁姆肯公司的专业技术以及125年的跨行业经验和知识深度在业内首屈一指。铁姆肯公司投入大量时间和资源在摩擦管理、材料科学以及机械传动等方面提升自身专业能力。公司不断探索新机遇和新技术，其中包括数字化制造、高性能建模、热处理技术以及先进润滑科学领域的新兴趋势。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司 ( NYSE: TKR; www.timken.com ) 设计工程轴承和工业传动产品，并不断扩展产品线。凭借超过一个世纪的创新和知识积累，我们持续提升全球机械设备的可靠性和效率，推动世界进步。铁姆肯公司2023年销售额达48亿美元，在全球45个国家和地区拥有超过19000名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》评为全球最具创新力公司之一，同时铁姆肯公司荣获《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及美国最佳多元化工作场所之一、道德村协会评选的全球最具商业道德企业、《财富》评选的美国最具创新力公司等称号。

铁姆肯公司大中华区总部设在中国上海，为能源、自动化、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等众多工业行业提供工程轴承和工业传动产品。在大中华区，公司拥有员工超过3100名，在14个主要城市设有各级办事机构，并建立了5家轴承制造基地和4家工业传动产品制造基地，以及1家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。铁姆肯公司致力于创造价值，并积极投身所在社区的建设及其可持续发展，以塑造更美好的世界。

Richard G. Kyle 将卸任铁姆肯公司总裁兼首席执行官，但仍在公司董事会任职

上海2024年3月29日 /美通社/ -- 全球工程轴承及工业传动产品行业领导者铁姆肯公司（纽约证交所股票代码：TKR；www.timken.com）董事会已与 Tarak Mehta 达成协议，将于 2024 年 9 月 5 日任命他为公司下一任总裁兼首席执行官。Mehta 现任 ABB 集团运动控制事业部总裁兼集团执行委员会成员。ABB 集团是一家电气化和自动化领域的领导者，资产达 320 亿美元。Mehta 在 ABB 完成过渡期的工作后将担任铁姆肯公司的总裁兼首席执行官。

Richard G. Kyle 将继续担任总裁兼首席执行官，直至Mehta上任。届时 Kyle 将作为顾问，协助领导层的过渡。在担任铁姆肯公司首席执行官十年之后，Kyle 计划退休，但仍将继续在公司董事会任职。 

Mehta 拥有 35 年的行业工作经验，其中包括在 ABB 供职 26 年。作为 ABB 集团运动控制事业部总裁，他在加速全球工业市场的内生增长与创新、通过并购交易扩大业务组合以及帮助客户节约能源和提高效率等方面拥有丰富的经验。在 ABB 供职期间，Mehta 曾任各种全球业务领导职位且承担的职责不断增加，其中包括电气事业部总裁一职。Mehta 将加入美国俄亥俄州北坎顿的铁姆肯公司团队，并有望在未来被任命为铁姆肯公司董事会成员。

铁姆肯公司董事会主席 John M. Timken Jr. 表示："今天公布的消息是董事会制定领导继任计划后实施首席执行官综合遴选的结果。聘请 Tarak 这样经验丰富的行业高管担任首席执行官，凸显了董事会推进铁姆肯公司产业多元化战略的决心。Tarak 是一位成就卓越且备受尊敬的全球高管。他在培养全球团队和卓越运营方面成绩斐然，完全有能力领导铁姆肯公司开启新的发展篇章。Tarak 以客户为中心的创新理念和市场领先的发展战略将进一步提升铁姆肯公司在全球的领导地位。"

Kyle 于 2006 年加入铁姆肯公司，2014 年被任命为总裁兼首席执行官。他因将公司打造为全球多元化工业领导者并取得创纪录的财务业绩而备受赞誉。作为首席执行官，他建立了工程轴承和工业传动这两个行业领先的业务部门并显著改善了公司的市场组合。Kyle 严谨的资本配置、严密而精准的运营管理和对盈利增长的注重，使铁姆肯公司得以扩大规模、进军新的产品线、实施全球扩张并实现终端市场多元化，从而推动股东价值增长。

John Timken 表示："我谨代表董事会对 Rich 的杰出成就、个人诚信及其给公司带来的重大影响表示感谢。今日的铁姆肯公司比我们 125 年历史上的任何时候都更加强大，这体现了 Rich 作为首席执行官的领导力和管理能力。在任职期间，Rich 培养了一支才华横溢的领导团队，为公司未来的成功奠定了基础。我们很高兴 Rich 在卸任总裁兼首席执行官后将继续担任董事会成员。"

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司 ( NYSE: TKR; www.timken.com ) 设计工程轴承和工业传动产品，并不断扩展产品线。凭借超过一个世纪的创新和知识积累，我们持续提升全球机械设备的可靠性和效率，推动世界进步。铁姆肯公司 2023 年销售额达 48亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》评为全球最具创新力公司之一，同时铁姆肯公司荣获《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及美国最佳多元化工作场所之一、道德村协会评选的全球最具商业道德企业、《财富》评选的美国最具创新力公司等称号。

铁姆肯公司大中华区总部设在中国上海，为能源、自动化、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等众多工业行业提供工程轴承和工业传动产品。在大中华区，公司拥有员工超过 3100 名，在 14 个主要城市设有各级办事机构，并建立了 5 家轴承制造基地和 4 家工业传动产品制造基地，以及 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。铁姆肯公司致力于创造价值，并积极投身所在社区的建设及其可持续发展，以塑造更美好的世界。

铁姆肯公司总裁兼首席执行官 Richard G. Kyle 表示："2024 年在公司迎来 125 周年之际，我们以客户为中心的创新变得比以往任何时候都更加关键和重要。我们的创新旨在满足多元化全球客户群和终端市场的新需求并为其解决难题。今年强劲的财务业绩进一步证明，在我们市场领先的工程轴承和工业传动产品平台、以客户为中心的创新、经过实践检验的业务模式、长期战略以及管理层卓越的执行力的推动下，公司拥有更多的盈利增长空间。"

2023 年年度报告总结了铁姆肯公司的年度财务业绩并重点介绍了近期取得的诸多成就，其中包括：

• 销售额创历史新高，达到 48 亿美元，同比增长 6%
• 按公认会计准则计算的每股收益表现强劲、调整后的每股收益创下纪录 
• 六项战略收购（Nadella、Des-Case、Rosa Sistemi、Lagersmit、American Roller Bearing 以及 IMECH）扩大了公司的产品组合、促进了产品多元化 
• 将业务重新划分为工程轴承和工业传动两大部分，打造两大行业领先的产品组合 
• 通过派发股息和回购 316 万股股票，向股东回报 3.45 亿美元现金 
• 连续 10 年实现股息增长、连续 406 个季度派发股息

Kyle 指出："我们的战略正在发挥作用，我们对业绩的长期增长以及铁姆肯公司产品和技术的市场需求充满信心，我们已做好充分准备，在各种市场条件下继续扩大规模并保持高水平业绩表现。"

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司 ( NYSE: TKR; www.timken.com ) 设计工程轴承和工业传动产品，并不断扩展产品线。凭借超过一个世纪的创新和知识积累，我们持续提升全球机械设备的可靠性和效率，推动世界进步。铁姆肯公司 2023 年销售额达 48亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》评为全球最具创新力公司之一，同时铁姆肯公司荣获《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及美国最佳多元化工作场所之一、道德村协会评选的全球最具商业道德企业、《财富》评选的美国最具创新力公司等称号。

铁姆肯公司大中华区总部设在中国上海，为能源、自动化、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等众多工业行业提供工程轴承和工业传动产品。在大中华区，公司拥有员工超过 3100 名，在 14 个主要城市设有各级办事机构，并建立了 5 家轴承制造基地和 4 家工业传动产品制造基地，以及 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。铁姆肯公司致力于创造价值，并积极投身所在社区的建设及其可持续发展，以塑造更美好的世界。

免责声明

本新闻稿中的某些非历史性声明（包括关于公司预测、估计、计划和预期的声明）属于1995年《私人证券诉讼改革法案》所规定的"前瞻性"声明。具体而言，与公司未来寿命与财务业绩预期相关的声明具有前瞻性。公司在此提醒：由于各种重要因素的影响，实际结果可能与前瞻性声明中预测或暗示的结果存在重大差异，包括：公司应对终端市场变化的能力，此类变化可能影响市场对公司产品或服务的需求；公司与客户的业务关系或客户向公司购买的产品发生意外变化；以及总体经济状况对运营的影响。公司向美国证券交易委员会提交的文件中介绍了其他因素，包括公司截至2023年12月31日的10-K年度报表、10-Q季度报表和8-K当前报表。除联邦证券法律的要求外，公司没有义务出于新的信息、未来事件或其他原因公开更新或修订任何前瞻性声明。

铁姆肯公司总裁兼首席执行官 Richard G. Kyle 表示："纵观我们公司的历史，我们一直在为各行业的应用打造复杂工程解决方案——无论是航空和铁路行业，还是太空探索和机器人技术等行业。125 年来，铁姆肯公司一直以其以客户为中心的工业创新而闻名。如今，我们的专业工程知识比以往任何时候都更加重要。我们很自豪能够与其他创新公司共同获得这一殊荣，这一荣誉也将给予我们极大的鼓励，因为我们始终专注于为子孙后代提供可持续的工程解决方案。"

《Fast Company》的编辑与作者根据创新性、影响力、时间性和相关性四个标准对申请列入年度榜单的公司进行评选。铁姆肯公司和其他获评企业的相关专题报道刊载于《Fast Company》杂志三月/四月印刷版及其官网www.fastcompany.com。

该杂志对铁姆肯公司在可再生能源领域的创新予以认可，可再生能源是铁姆肯公司最大的终端市场。具体来说，铁姆肯公司向《Fast Company》杂志展示了如何与客户合作，为世界上最大的风机主轴开发创新性双轴承解决方案。铁姆肯公司还开发了一种由 100% 回收材料制造的新型合金轴承钢，并创新了一种电磁感应加热替代传统热处理炉的热处理工艺，用于大型部件的热处理。最终，铁姆肯公司利用可持续工艺，制造可持续产品，为可持续行业作出贡献。首批采用这套全面解决方案的风机已于 2023 年投入使用。

铁姆肯公司的技术、研发、应用工程和产品管理等团队的成员都参与了创新成果的开发，从而获得了这一殊荣。铁姆肯公司是应用工程领域值得信赖的合作伙伴和市场领导者，为全球众多行业和客户提供服务。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司 ( NYSE: TKR; www.timken.com ) 设计工程轴承和工业传动产品，并不断扩展产品线。凭借超过一个世纪的创新和知识积累，我们持续提升全球机械设备的可靠性和效率，推动世界进步。铁姆肯公司 2023 年销售额达 48亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司被《Fast Company》评为全球最具创新力公司之一，同时铁姆肯公司荣获《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及美国最佳多元化工作场所之一、道德村协会评选的全球最具商业道德企业、《财富》评选的美国最具创新力公司等称号。

铁姆肯公司大中华区总部设在中国上海，为能源、自动化、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等众多工业行业提供工程轴承和工业传动产品。在大中华区，公司拥有员工超过 3800 名，在 14 个主要城市设有各级办事机构，并建立了 5 家轴承制造基地和 4 家工业传动产品制造基地，以及 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。铁姆肯公司致力于创造价值，并积极投身所在社区的建设及其可持续发展，以塑造更美好的世界。

上海2024年3月8日 /美通社/ -- 近日，全球工程轴承及工业传动产品行业领导者铁姆肯公司（美国纽约证券交易所代码：TKR；www.timken.com）荣膺道德村协会2024年"全球最具商业道德企业"奖，该协会是定义和推动合乎道德的商业实践标准的全球领导者。

铁姆肯公司总裁兼首席执行官Richard G. Kyle表示："道德与诚信是铁姆肯公司的核心价值，是员工日常行为的准绳。再次获得‘全球最具商业道德企业'这一殊荣，作为全球企业公民，我们会以身作则，再接再厉。祝贺我们的团队！也向入选今年榜单的其他优秀企业表示由衷的祝贺！祝贺入选的合作伙伴与客户！"

今年，道德村协会嘉奖了136家企业，遍布20个国家，涉及44个行业。至少13次入选该榜单的企业仅有36家，而在工业制造领域，仅有10家企业获此殊荣，铁姆肯公司都名列其中。

道德村协会根据专有调查问卷作出年度评估，要求企业提供240多项不同的证明材料，包括文化与道德，环境、社会与治理措施，道德与合规项目， 多元化、平等与包容，以及支持强大价值链的举措等多个方面。

道德村协会首席战略官兼执行主席Erica Salmon Byrne表示："评选‘全球最具商业道德企业'总是令人鼓舞的，而见证一家企业第13次获此殊荣也让人深感敬佩。恭贺铁姆肯公司！感谢其尽心竭力，不断提高商业道德素养，完善合规与治理措施，为所有利益相关方谋福利。这样的企业推崇高尚道德文化，恪守诚信，为其伙伴与竞争对手树立了值得学习的企业公民标杆。"

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司 ( NYSE: TKR; www.timken.com ) 设计工程轴承和工业传动产品，并不断扩展产品线。凭借超过一个世纪的创新和知识积累，我们持续提升全球机械设备的可靠性和效率，推动世界进步。铁姆肯公司 2023 年销售额达 48亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司荣获《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及美国最佳多元化工作场所之一、道德村协会评选的全球最具商业道德企业、《财富》评选的美国最具创新力公司等称号。

铁姆肯公司大中华区总部设在中国上海，为能源、自动化、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等众多工业行业提供工程轴承和工业传动产品。在大中华区，公司拥有员工超过 3100 名，在 14 个主要城市设有各级办事机构，并建立了 5 家轴承制造基地和 4 家工业传动产品制造基地，以及 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。铁姆肯公司致力于创造价值，并积极投身所在社区的建设及其可持续发展，以塑造更美好的世界。

铁姆肯公司董事长John M. Timken, Jr表示：“我们致力于投资培养新一代学者、领袖和创新者，让他们有机会为推动社会和世界进步做出自己的贡献。通过铁姆肯公司全球奖学金项目，我们为建设更强大的社区提供支持，同时也对员工及其子女的卓越成绩表达认可。”

Aidan Byers是技术开发经理John Byers和妻子Tina Byers之子。他获得了Henry Timken奖学金，每年25,000美元，可续期三年。Aidan目前就读于美国俄亥俄州格林市格林高中，计划前往俄亥俄州立大学或阿克伦大学攻读生物工程或医学预科。

Aidan是所在高中男子游泳队的队长，还是当地基督教青年会的志愿者，并于2022年获得“年度志愿者”称号。他还是学校乐队的活跃成员，曾担任多个领导职务，获得过六个奖项。

Haley Steppler是CNC专家Adam Steppler和妻子Bethany Mallett之女。她获得了Jack Timken奖学金，每年20,000美元，可续期三年。Haley目前就读于加拿大乔治王子城乔治王子中学。她计划进入新喀里多尼亚学院学习刑事犯罪学，终极目标是进入法学院深造并成为家庭律师。

与Aidan和Haley一起获奖的还有6名学生，他们各获得每年10,000美元奖学金，可续期三年。这些学生包括：

• 李星睿，中国区人力资源总监吴剑虹和回转驱动业务副总经理-运营李群之女，来自加拿大维多利亚市圣玛格丽特高中。她计划主修国际商务专业，辅修语言学或法国语言文学。
• Rishit Banerjee，卓越生产、精益持续改进和项目主管Somiran Banerjee和妻子Roshni Banerjee之子，来自印度詹谢普尔市比斯图布尔DAV公立学校。他计划毕业后学习计算机科学。
• Austin Beck，助理财务主管Kevin Beck和妻子Debra Beck之子，来自美国俄亥俄州路易斯维尔市路易斯维尔高中。Austin的志愿是进入鲍德温华莱士大学学习数字营销。
• Sarah Mokhtari-Duarte，仓库操作员Boutayeb Mokhtari和妻子Natacha Mokhtari-Duarte之女，来自法国伊尔基希市柯布西耶高中。她计划本科学习英语和德语专业，然后攻读传播学硕士学位。
• Edgar San Jose Jr.，拉丁美洲和美国汽车售后市场和铁路业务销售副总裁Edgar San Jose Sr.和妻子Chrissy San Jose之子，来自美国俄亥俄州格林市格林高中。他计划攻读经济学和统计学，或公共管理学双学士学位。
• Sarah Warren，高级产品开发专家Scott Warren和妻子Heide Warren之女，来自美国俄亥俄州佐尔维尔市塔斯卡拉瓦斯谷高中。Sarah计划进入俄亥俄州立大学或密歇根大学学习化学工程。

以下12名获奖者获得了10,000美元的一次性奖学金：

• 刘颖超，磨工段慧娟和丈夫刘方炜之女，来自中国济宁市济宁医学院。她目前是临床医学专业的大二学生，计划攻读心脏外科硕士学位。
• Carleigh Culver，应用工程专家Chuck Culver和妻子Carolyn Culver之女，来自美国俄亥俄州肯特市肯特州立大学。Carleigh是一名建筑专业本科生，计划攻读硕士学位。
• Hadley Drake，维护和支持部主管Jeff Drake和妻子Heather Drake之女，来自美国南卡罗来纳州哥伦比亚市南卡罗来纳大学。目前攻读英语本科学位，计划进入法学院深造。
• Adam Dzierwa，品类采购经理Phil Dzierwa和妻子Tricia Dzierwa之子，来自美国俄亥俄州哈德逊市哈德逊高中。他计划学习生物学和医学预科，辅修创业学。
• Mason Hill，人力资源经理Edie Hill和丈夫Jeffery Hill之子，来自美国得克萨斯州拉伯克市得克萨斯理工大学。Mason目前正在攻读会计学五年本硕连读学位。
• Ethan Lesco，项目经理Erik Lesco和妻子Elizabeth Lesco之子，来自美国俄亥俄州肯特市肯特州立大学。他学习生物学专业，方向为医学预科。
• Nicole McDonald，服务工程师Ali McDonald和丈夫Craig McDonald之女，来自加拿大哈利法克斯市达尔豪斯大学。Nicole是一名心理学专业本科生，理想是攻读硕士和博士学位。
• Aditi Rai，操作技工Subodh Kumar Rai和妻子Kavita Rai之女，来自印度新德里市德里大学。她的理想是获得英语硕士和博士学位。
• MaryKate Strunck，高级客户经理Brian Strunck和妻子Kelly Strunck之女，来自美国俄亥俄州杰克逊镇杰克逊高中。她计划进入大学攻读金融学和会计学双学位。
• Marjolein van Gils，数据分析师Jack van Gils和妻子Annemiek van Gils之女，来自荷兰埃因霍温市埃因霍温理工大学。Marjolein是一名电气工程专业本科生，计划赴加拿大攻读硕士学位。
• Lars Weeda，欧洲、中东、非洲和东南亚销售经理Paul Weeda和妻子Gentiana Weeda-Puloj之子，来自荷兰代尔夫特市代尔夫特理工大学。他是一名航天工程专业本科生，计划攻读硕士和博士学位。
• Juliette Zimmermann，流程和产品经理William Zimmermann和妻子Marie Grousson之女，来自法国斯特拉斯堡市斯特拉斯堡大学和克莱伯中学。完成高中和本科连读课程后，Juliette计划进入商学院深造。

关于铁姆肯公司

铁姆肯公司 ( NYSE: TKR; www.timken.com ) 设计工程轴承和工业传动产品，并不断扩展产品线。凭借超过一个世纪的创新和知识积累，我们持续提升全球机械设备的可靠性和效率，推动世界进步。铁姆肯公司 2023 年销售额达 48 亿美元，在全球 45 个国家和地区拥有超过 19000 名员工。铁姆肯公司荣获《新闻周刊》评选的美国最负责任公司及美国最佳多元化工作场所之一、道德村协会评选的全球最具商业道德公司、《财富》评选的美国最具创新力公司等称号。

铁姆肯公司大中华区总部设在中国上海，为能源、自动化、航空、铁路、汽车、冶金、采矿、水泥和机床等众多工业行业提供工程轴承和工业传动产品。在大中华区，公司拥有员工超过 3800 名，在 14 个主要城市设有各级办事机构，并建立了 5 家轴承制造基地和 4 家工业传动产品制造基地，以及 1 家工业服务中心和多个物流、工程技术中心。铁姆肯公司致力于创造价值，并积极投身所在社区的建设及其可持续发展，以塑造更美好的世界。